为推动就业创业工作的提质增效，促进毕业生高质量充分就业，3月1日，历史与档案学院召开2024年第一次就业工作推进会。学院领导班子、各系主任、副主任、毕业班辅导员、考研班主任、就业工作负责老师参加了会议，会议由院长梁瑞主持。

学院党委副书记黄美诤首先对《历史与档案学院2024届毕业生就业创业工作方案》进行解读，重点解读了就业工作职责、就业帮扶、就业经验交流、访企拓岗、举办招聘会等工作。与会人员围绕就业工作方案进行交流讨论，认为应当在调动指导教师积极性、增强考研氛围、转变就业观念等方面积极开展工作。副院长万国崔表示，学院将考虑各位老师提出的相关发展意见，积极协调和沟通，稳步推进我院就业工作。系主任梁中美、刘凯针对两个专业的特点，提出推进就业的一些建议。最后，梁瑞强调，就业工作小组各成员要明确职责，精准实施就业指导帮扶机制，要做好困难毕业生就业帮扶工作，及时做好就业信息的推动及政策解读，为毕业生提供优质服务，切实做好就业保障工作。

就业工作事关学生信心、社会期待、学院发展，全院上下应当共同关心、贡献力量，促进学院2024届毕业生充分就业、高质量就业。通过这次学院各层面对就业工作的深入交流，明确了目标，压实了责任，清晰了实施路径，以更好地推动学院就业工作提质增效。

文/王秋实 图/王秋实 一审/汪远秀 二审/黄美诤 三审/梁瑞

会议现场